WHAT’S

会社を知る

40年の歩みを礎に、次の未来へ。
私たちが大切にしてきた想いと、これから目指す会社の姿をご紹介します。

代表メッセージ

Top Message

  • 40周年の歩みを力に、次の未来へ

    日本システム開発株式会社は、1985年の創業以来、エンタープライズ系システム開発や組込みシステム開発を中心に、多くのお客様の課題解決を支えてきました。
    そして2025年、当社は創立40周年という大きな節目を迎えることができました。
    これまで歩みを続けてこられたのは、お客様をはじめ、多くの関係者の皆さま、そして社員一人ひとりの力があってこそだと感じています。

    現在、IT業界は生成AIをはじめとする技術革新によって、大きな転換期を迎えています。
    ソフトウェア開発の一部が自動化される一方で、お客様の課題を正しく理解し、最適な解決策を考え、価値あるシステムへとつなげていく力は、これまで以上に重要になっています。

    変化の大きな時代だからこそ、これまで培ってきた開発力を基盤に、新しい技術や未知の領域にも積極的に取り組むことで、お客様の課題解決を支援する体制を強化していきます。

  • 挑戦と成長を支える会社であるために

    そして、これからのエンジニアに必要なのは、技術力だけではないと考えています。
    AIは非常に優れたツールですが、その答えが常に正しいとは限りません。
    「AIに任せること」と「人が考え、判断し、責任を持つこと」を見極めながら、より良いものをつくっていく力が求められます。

    そこに欠かせないのが、相手の話を聞く力、自分で考える力、仲間と協力する力、そして新しいことに挑戦する気持ちです。
    私たちは、そうした「人間力」こそが、AI時代のエンジニアにとって重要な力になると考えています。

    学生の皆さんには、今の時点ですべての知識やスキルを身につけている必要はありません。
    技術や知識は、入社してから学び、磨いていくことができます。
    それ以上に大切にしてほしいのは、「やってみたい」「もっと成長したい」という気持ちです。

    私たちは、社員一人ひとりの「やりたい」を原動力に、安心して挑戦できる環境をつくり、その挑戦を会社の新しい価値へとつなげていきたいと考えています。
    挑戦を通じて社員が成長し、その力がお客様や社会への貢献につながり、さらに会社の成長へとつながっていく。
    そんな会社であり続けることが、私たちの目指す未来です。

    40周年を迎えた今は、ゴールではなく、新しいスタートです。
    技術と社会をつなぎ、新たな可能性を切り拓きながら、これからの日本システム開発を、皆さんと一緒につくっていけることを楽しみにしています。

経営理念

Corporate Philosophy

    社員が働きたいと思う
    魅力溢れる会社を創ろう

    日本システム開発株式会社は、創業以来
    「社員が働きたいと思う魅力溢れる会社を創ろう」という創業の精神を大切にしてきました。

    会社の成長を支えるのは、一人ひとりの社員です。
    だからこそ当社では、働きやすさだけではなく、「ここで成長したい」「この仲間と挑戦したい」と思える環境づくりを大切にしています。

    また、経営理念として掲げているのが、
    「当社は自己実現の場です」という考え方です。

    仕事を通じて技術を磨き、自分自身の可能性を広げ、新しいことに挑戦していく。
    一人ひとりが目標や夢を持ち、それぞれの成長を実現できる会社でありたいと考えています。

    IT業界は変化が激しく、常に新しい挑戦が求められる世界です。
    だからこそ、自ら学び、成長し続ける姿勢が大きな力になります。
    当社では、仲間と支え合いながら挑戦できる環境の中で、一人ひとりの「やってみたい」という気持ちを大切にしています。

    これからも創業の精神と経営理念を受け継ぎながら、人と技術の力で未来を創り続けてまいります。

ウェルビーイング

Well Being

社員一人ひとりが安心して働き、成長し続けられる環境を作ること。
それが、NSKのウェルビーイング経営です。

健康

定期健康診断やメンタルヘルスケアなどを通して社員の心と体の健康を支えています。

  • done

    定期健康診断・人間ドック補助

  • done

    メンタルヘルス相談窓口

  • done

    インフルエンザ予防接種補助

人間関係

上司や同僚と相談しやすい関係づくりを大切にし、互いに支え合える職場を目指しています。

  • done

    1on1ミーティング

  • done

    チーム食事会

  • done

    ハラスメント相談窓口

働きがい

キャリア形成を後押しし、ライフイベントも支えることで、長く活躍できる環境を整えています。

  • done

    育児休業・産後パパ育休相談窓口

  • done

    キャリアプランシート

  • done

    ハッピーバースデー制度